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WAS FÜR SIE DRIN IST

  • bezahlte dreimonatige Ausbildungs- / Qualifizierungsphase
  • Tarifverträge (EVG/GDL)
  • Einstiegsgehalt von mehr als 4.000 Euro + Schichtzulagen (Sonntags-, Feiertags-, Nachtarbeitszulage), Jahressonderzahlung i.H.v. 50% im November
  • Planbarkeit / Vereinbarkeit von privaten und beruflichen Verpflichtungen durch Ende November des Vorjahres veröffentlichte Jahresruhetagspläne
  • bis zu 12 zusätzliche Urlaubstage durch Wahlmodelle erzielbar

IHR PROFIL

  • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im technischen oder kaufmännischen Bereich)
  • optional: erste Berufserfahrung in der Speditions-, Logistik-, oder Transportbranche, Erfahrung in der Funktion als Disponent 
  • selbstständige, eigenverantwortliche, entscheidungsorientierte sowie exakte und zuverlässige Arbeitsweise
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit, geübter Umgang mit technischer Software
  • Bereitschaft zur Teilnahme am kontinuierlichen Schichtdienst (Früh, Spät, Nacht)

IHRE AUFGABEN

  • Steuerung des Schienenpersonennahverkehrs der eurobahn in NRW inklusive der Instandhaltungszuführung von Fahrzeugen
  • Erfassung und Dokumentation aller Abweichungen vom Regelbetrieb
  • Organisation von Ersatzverkehren im Störungsfall
  • Kommunikation über Abweichungen und eingeleitete Gegenmaßnahmen
  • Übernahme der Funktionen der Personaleinsatzplanung in Tagesrandlagen sowie an Sonn- und Feiertagen

Schon überzeugt? Klasse! Dann steigen Sie über unser kurzes Bewerbungsformular ein und schicken uns Ihre Infos zu! Ihr Ansprechpartner Bartos Gwozdz meldet sich baldmöglichst bei Ihnen.